Atelier reconnaissance individuelle des salariés
Outre des questions juridiques et techniques depuis la mise en œuvre de la nouvelle classification de branche au 1er janvier 2024, se pose une problématique RH plus large : celle de la valorisation de vos salariés.
En effet, la classification a souvent été utilisée comme moyen de reconnaissance individuelle.
Ce changement risque de bousculer fortement les pratiques des industriels et générer de la frustration, des questionnements, voire des inquiétudes pour certains collaborateurs ou managers.
Il convient donc d’imaginer d’autres moyens de valoriser l’investissement, l’engagement et les compétences individuelles des salariés, au-delà du seul levier financier.
Un atelier dédié a cette réflexion est organisé :
- Le jeudi 05 décembre de 14H à 17H au siège social de l’UIMM Grand Hainaut 40 route d’Aulnoy à Valenciennes.
Cet atelier se tiendra uniquement en présentiel et sera animé par Capucine DIEZ , Experte Référente Classification au sein de la Direction Rémunération et Systèmes de Classification à l’UIMM Paris.